Fundador da BRT Empilhadeiras, Miguel Marin Loquetti construiu uma trajetória marcada por inovação, aprendizado contínuo e valorização das pessoas. Ao longo de 37 anos, acompanhou a evolução tecnológica do setor de movimentação de materiais sem abrir mão dos princípios que sustentam a empresa até hoje: conhecimento, comprometimento e confiança.
Toda empresa possui uma história. Algumas são construídas ao redor de produtos, outras em torno de oportunidades de mercado. Mas existem empresas que se consolidam porque possuem algo ainda mais valioso: princípios sólidos capazes de atravessar gerações, transformações tecnológicas e mudanças de cenário econômico.
A história da BRT Empilhadeiras é um exemplo disso. Há 37 anos, Miguel Marin Loquetti iniciou uma trajetória empreendedora que ajudaria a transformar a empresa em uma referência no segmento de movimentação de materiais, manutenção de empilhadeiras, gestão de frotas e soluções para operações logísticas.
Mais do que construir uma empresa, Miguel ajudou a desenvolver uma cultura baseada em aprendizado contínuo, excelência técnica, valorização das pessoas e compromisso com os clientes.
A origem da BRT Empilhadeiras remonta a um período em que o mercado brasileiro possuía poucas soluções disponíveis para determinadas necessidades industriais. Observando uma demanda crescente dentro das operações logísticas, Miguel identificou uma oportunidade de desenvolver e fabricar rebocadores industriais, equipamentos que desempenhavam um papel importante na movimentação interna de materiais.
O que começou como um projeto focado na fabricação de equipamentos rapidamente evoluiu para algo muito maior. Ao longo dos anos, a empresa ampliou sua atuação, incorporando serviços de manutenção, locação de empilhadeiras, gestão de ativos, suporte técnico especializado e soluções voltadas para aumentar a disponibilidade operacional dos clientes.
Apesar das mudanças, um princípio permaneceu inalterado: colocar as pessoas no centro de todas as decisões.
Em um setor altamente técnico, é comum que a atenção esteja voltada para máquinas, ferramentas e tecnologias. Para Miguel, entretanto, o verdadeiro diferencial sempre esteve nas pessoas.
"Sempre pensei que cuidar das pessoas é o que faz qualquer negócio crescer. Clientes, colaboradores e parceiros precisam sentir que podem confiar em você."
Essa filosofia ajudou a construir relacionamentos sólidos ao longo das décadas. Clientes permaneceram ao lado da empresa por muitos anos, colaboradores cresceram profissionalmente e fornecedores encontraram na BRT uma parceira comprometida com relações transparentes e duradouras.
Mais do que contratos, a empresa passou a construir confiança.
Outra característica marcante da trajetória de Miguel sempre foi a busca pela excelência técnica. Desde os primeiros anos da empresa, ele acreditava que um atendimento de qualidade não deveria focar apenas na correção de falhas, mas principalmente na identificação das causas que geraram o problema.
"Consertar uma máquina é relativamente simples. Difícil é fazer um diagnóstico correto, resolver o problema na origem e devolver o equipamento com segurança para o cliente."
Essa visão continua sendo um dos pilares da cultura técnica da BRT. Cada intervenção busca não apenas restaurar o funcionamento do equipamento, mas também aumentar sua confiabilidade, reduzir reincidências e garantir maior disponibilidade operacional.
Durante quase quatro décadas de atuação, Miguel acompanhou uma transformação tecnológica impressionante dentro do setor de movimentação de materiais.
As primeiras empilhadeiras com as quais trabalhou possuíam sistemas predominantemente mecânicos, poucos sensores e diagnósticos relativamente simples. Atualmente, os equipamentos contam com dezenas de sensores eletrônicos, módulos de comunicação, sistemas inteligentes e múltiplas unidades de controle trabalhando de forma integrada.
Essa evolução elevou significativamente o nível de conhecimento exigido dos profissionais do setor.
"As máquinas evoluem. As pessoas precisam evoluir ainda mais."
Para Miguel, experiência é importante, mas nunca substitui a necessidade de continuar aprendendo. O profissional que deseja permanecer relevante precisa desenvolver autonomia para estudar, buscar novos conhecimentos e adaptar-se às mudanças tecnológicas que surgem constantemente.
Essa mentalidade ajudou a consolidar uma cultura de aprendizado contínuo dentro da BRT, incentivando treinamentos, capacitações e o desenvolvimento constante das equipes.
Ao longo de sua trajetória, Miguel percebeu que o crescimento da empresa exigiria novas competências além do conhecimento técnico.
Foi necessário aprender a liderar equipes, desenvolver profissionais, estruturar processos, planejar o crescimento do negócio e formar uma cultura organizacional sólida.
"Aprender a consertar máquinas foi importante. Aprender a desenvolver pessoas foi ainda mais."
Essa visão continua influenciando a forma como a BRT conduz seu crescimento, investindo não apenas em tecnologia e infraestrutura, mas também no desenvolvimento das pessoas que fazem parte da organização.
Embora a tecnologia tenha transformado profundamente o setor, Miguel acredita que ela só possui valor quando gera benefícios reais para os clientes.
Cada investimento realizado pela BRT em ferramentas de diagnóstico, gestão de manutenção, inteligência aplicada à operação e capacitação técnica possui um objetivo claro: aumentar a eficiência operacional, reduzir paradas e oferecer soluções cada vez mais rápidas e seguras.
Afinal, a tecnologia deve ser uma ferramenta para melhorar a vida das pessoas e fortalecer os resultados das operações.
Após 37 anos de história, os princípios que deram origem à BRT continuam presentes no dia a dia da empresa. A busca pelo conhecimento, o compromisso com a qualidade, o respeito pelas pessoas e a vontade constante de evoluir permanecem guiando cada decisão.
O legado construído por Miguel Marin Loquetti demonstra que empresas duradouras não são formadas apenas por equipamentos, estruturas ou tecnologia. Elas são construídas por pessoas que compartilham valores, aprendem continuamente e trabalham com propósito.
Na BRT Empilhadeiras, continuamos acreditando que o futuro pertence às empresas que evoluem constantemente sem perder sua essência. E essa é uma lição que acompanha a organização desde o seu primeiro dia: as máquinas continuarão evoluindo, mas são as pessoas que fazem a verdadeira diferença.